La estacionalidad laboral, común en sectores como la agricultura, el turismo y la construcción, presenta grandes desafíos para los trabajadores debido a la naturaleza temporal y cíclica de sus empleos. En la construcción, por ejemplo, es común ver el fenómeno de paro forzoso entre proyectos, lo que impacta negativamente en los ingresos, la estabilidad laboral y la calidad de vida de los trabajadores.

La dependencia de periodos específicos de trabajo genera inestabilidad de ingresos, limitando la capacidad de planificación financiera a largo plazo y exponiendo a los trabajadores al endeudamiento en épocas sin empleo. Además, muchas veces estos empleos no ofrecen beneficios sociales, ya que los empleadores, bajo el argumento de empleos temporales, recurren a subcontratistas que evaden responsabilidades laborales.

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